劳动争议、工伤抵偿、欠薪追索……当职工合法权利受到侵略时，工会“娘家人”成为其坚实后援。2025年8月此后，辽宁省葫芦岛市总工会陆续深化职工公法援助供职，通过完满机制、拓展搜集、革新形式，构修起专业、便捷、无偿的公法援助供职系统，确凿为职工排忧解难，让“维权有门、援助有力”成为实际。

　　按照《葫芦岛市职工公法援助要领（试行）》法律帮助，葫芦岛市总工会编制外率了公法援助的鸿沟与流程。劳动争议、工伤抵偿、追索劳动酬劳等案件均被纳入援助领域。此中，对农夫工仰求支拨劳动酬劳或工伤抵偿的案件，拓荒“绿色通道”，免予审查其经济贫窭条款，竣工“零门槛”受理。另外，葫芦岛市总工会成立工会公法援助异地合作机制，职工可拔取正在劳动合同执行地或用人单元所正在地就近申请援助，通过工会编制内部高效联动与异地协办，有用低浸了职工的维权本钱。

　　为打通供职职工的“终末一公里”，葫芦岛市总工会整合社会资源，与葫芦岛市公法援助中央深度协作，设立了“职工公法援助专属窗口”，供给案件受理、审查、指派的一站式供职。正在线下，每周五上午于职工之家驿站展开定点公法接头；正在线上，每周五下昼通过“辽工供职”小步伐举办会合答疑，酿成了“线上线下相维系、接头援助相相接”的全天候供职形式。与此同时，葫芦岛市总工会还机闭专业状师团队主动走进企业，展开“法治体检”，助助企业外率用工料理，从源流防守劳动争议，激动劳动相干和睦安祥。

　　据悉，自2025年8月底供职扫数升级此后，各项做事功劳明显。职工公法援助窗口已累计供给公法接头614人次；受理公法援助案件85件，已办结47件，胜诉率抵达85%；通过仲裁与诉讼，累计为职工挽回经济牺牲近129万元；机闭展开企业“法治体检”10场，供给现场值班供职17天，供职掩盖面继续扩展。（工人日报客户端记者 刘旭 通信员 师成斌）